Valores e Princípios

Declaração de missão

Forneça produtos e soluções líderes do setor, juntamente com suporte técnico de classe mundial, para garanta que pessoas e empresas obtenham o máximo benefício da água da qual dependem todos os dias.

Valores fundamentais

Map icon.
Faça ótimas coisas.
Feito nos EUA para atender e superar os mais altos padrões de qualidade, a cada
hora.
Quality compliance document icon.
Seja confiável.
Busque uma qualidade consistente nos produtos e no suporte enquanto trabalha para melhorar continuamente.
Certified quality badge held in hand icon.
Seja honesto.
Acreditamos que relacionamentos de longo prazo são mutuamente benéficos e baseados na confiança.
Knowledge (lightbulb and book) icon.
Seja qualificado
Procure ajudar a resolver os problemas mais complicados do seu cliente
Global industry (globe and factory) icon.
Sejam bons cidadãos.
Dedicado ao nosso pessoal, nossa indústria, nossos clientes e nossas comunidades
Sustainability (globe and leaf) icon.
Seja verde.
Certificado LEED e combustível por energia renovável com o mínimo de desperdício.
ResinTech employee packaging product

Declaração sobre trabalho infantil

O trabalho infantil e o trabalho forçado são problemas generalizados em todo o mundo. Como empregadora e compradora de serviços e bens, a ResinTech tem um papel importante a desempenhar nessas questões. Para esse fim, a ResinTech adotou os seguintes Princípios para reforçar seu valor fundamental de tratar todas as pessoas com dignidade e respeito:
  • A ResinTech não tolerará o uso de trabalho infantil ou forçado em nenhuma de suas operações e instalações.
  • Esperamos que os fornecedores e empreiteiros com os quais fazemos negócios mantenham os mesmos padrões.
  • Para os fins desses Princípios acima, uma “criança” é qualquer pessoa com menos de 18 anos de idade.
  • A ResinTech apóia programas temporários de estágio no local de trabalho e educação para aprendizes para jovens, bem como empregos sazonais habituais, desde que essas pessoas sejam supervisionadas de perto e sua moral, segurança, saúde e educação obrigatória não sejam comprometidas
    de qualquer forma.
Se você tiver alguma dúvida ou preocupação com relação ao trabalho infantil, sinta-se à vontade para entrar em contato Paul Nedwick, Diretor de Pesquisa e Qualidade.